ベストライフ 通所介護事業部 採用（沖縄県）
資格を活かし、制度を学び、専門性を磨く。
ここでの経験が、次のキャリアでも評価される力になる。
「ベストライフで働いていたなら」と、次の職場でも信頼される会社でありたい。国が期待する通所介護の役割をきちんと果たし、資格を活かしながら、制度理解と専門性を磨ける現場をつくっています。
「介護未経験でも大歓迎」とは言いません。資格と専門性を軸にキャリアを積みたい人のための職場です。
制度が期待する機能＝充実した加算算定。その裏付けがあるから、専門職の仕事が業務の中心にあります。
介護・看護・PT・OT・柔整・相談員の111名。専門の異なる同僚と同じフロアで働くから、職種を越えて学び合えます。
法律や契約に基づく休暇・休業は、必要時に100%取得。育休中18名でも現場が回るのは、規模と代替体制によります。
沖縄県で最大規模の在宅支援グループだからこそ、支え合える多くの専門職がいます。
配属店舗は、リハビックス各店・シンタウンから希望を出して選考に進めます。どちらも「専門性が求められる現場」であることは共通です。
要支援〜要介護まで、退院直後や車椅子の方も幅広く通所。役割の再獲得や趣味の再開など、「活動と参加」の支援に強いデイ。
要介護1〜5が対象のデイ。特に中重度利用者に対するリハビリの他、低栄養改善・食事管理を含めた生活支援に強みを持つデイ。
それぞれの資格に、それぞれの役割があります。多職種が同じ目標——利用者様の「自分らしく生きる」——に向かって働きます。
資格を活かして働く先輩に、仕事のやりがいを聞きました。
「転んでもいい。できるときにやりたいんだ。」
-印象に残っている利用者の方は？
すごく印象に残っている利用者さんがいます。半身麻痺になられたことがきっかけで通われていたのですが、以前はフルマラソンやダイビングなど、アクティブな趣味をお持ちの方でした。ある時「また走れるようになりたい。今は走れなくてもどこまでも歩きたい！」という想いをお話しいただきました。そこから目標を市のウォーキング大会への出場と設定。まわりの人からは、転倒への心配もあり「いつか出来るといいよね。」との声が聞かれていましたが「10年先、20年先と生きているかも分からない。転んでもいいから今チャレンジしたいんだ！」と涙ながらにおっしゃられている姿がとても印象的で今でも鮮明に覚えています。残された人生を、ご本人がどのように過ごしたいかということの大切さにハッと気付かされた瞬間でもありました。
目標が決まったその後は、当日に向けて機能訓練士や看護師、介護福祉士の専門職種皆んなで作戦をたて、段階を踏んだ訓練を実施、当日に向けてご家族とも話合いながら挑戦しました。
この方がウォーキング大会に参加され、最後まで歩き抜き、一緒に出場されたご家族と手を繋いでゴールされた姿を見た時に「その人らしさ」をスタッフ皆んなで後押しできたと実感することが出来ました。皆んなが笑顔になり、とても強く印象に残っています。
～ 仕事をする上で心掛けている事 ～
会社の経営理念にある「自分らしく生きるを実現する」を利用者様一人一人が実現し、これからも在宅で生活を続けられるよう支援することを一番に心がけてますね。その人らしい暮らしを大切にしてるデイサービスになるので、リハビリ等の活動を通じて利用者様ができることを増やしたり維持したりとかっていうのはもちろん、本人の思いや希望とかそういったのものを尊重しながらサポートするというところも大切にしています。あとは利用者様からありがとうを頂くのではなくて、スタッフが利用者様へありがとうと言える関わりを意識しています。何々取ってきてと言われてそうする事は簡単ですが、それではシンタウンに通っている意味がない。じゃあそこで、一緒にちょっと歩いて行ってみましょうかって言った時に、実際に行くことでその人の取りに行くっていう役割も生まれてくるでしょうし、それを隣で聞いていた別の利用者様が、「じゃあ私が取って来ようね！」とか。そういうところにまたその人の役割が生まれてくる。それで自分たちがありがとうって伝えることを少しでも心掛けて、利用者さんと一緒にやってもらう役割をずっと作っているところも意識してます。
-お仕事のやりがいは？
ご利用者さんが目標達成する瞬間が、この仕事のやりがいですね。
以前、50代後半の利用者さんで、麻痺でお仕事を辞められた方がいらっしゃいました。でも、リハビリで身体機能が回復するにつれて「仕事に復帰したい」という話が出るようになって。そこで私たちは実際に職場に足を運んで、何がその方にとって課題になりそうかを見学してきました。その方の場合は、重たい段ボールの運搬や、片手での作業が多かったので、そういったことの練習をリハビックスでも実施しました。そのかいもあって、お仕事に徐々に復帰され、リハビックスも卒業されていきました。
一人ひとり違う目標を持っているので、その人にとって実生活の中で役立つことをやっていくことが大切なんだなと改めて実感した瞬間でもありました。
-利用者様に楽しんでもらうための工夫は？
人と関わるのが好きな利用者さまには、なるべく集団の訓練に関わってもらうようにしています。みんなで一緒に訓練することでお互いに会話が生まれて、帰り際には「笑いすぎて疲れた」っておっしゃられる方も多くて、とっても好評なんです。それから私個人としては、「まずは自分が楽しむ」ことを心がけています。例えば、利用者さまと話す時に積極的に自分の個人的な話をしてみることも。そうやって楽しんでいると、相手にも楽しさが伝わるような気がするんです。
入社前に、配属予定の現場を自分の目で確かめられます。ミスマッチを防ぐための私たちの約束です。
まずは話を聞くだけでOK。日程が合わない場合は個別説明会を随時開催しています。
あなたの専門性やキャリアの希望をじっくり伺います。
実際に配属される店舗で現場を体験。職場の雰囲気・チーム・仕事内容を入社前に確認できます。
お互いに納得した上で、入社日を決定します。
募集店舗・条件は時期により変わります。最新の状況は説明会でご確認ください。
| 機能訓練指導員 | PT・OT・ST：月給250,000円〜280,000円／柔道整復師：月給220,000円〜280,000円 募集店舗：北前店・与那原店｜正社員 or パート |
|---|---|
| 介護職員 | 介護福祉士：月給220,000円〜280,000円 募集店舗：与那原店｜正社員 or パート |
| 看護職員 | 正・准看護師：月給250,000円〜280,000円 募集店舗：小禄店・北谷店・北前店｜正社員 or パート |
| 生活相談員 | 社会福祉士：月給230,000円〜280,000円／介護福祉士：月給220,000円〜280,000円／社会福祉主事：月給200,000円〜280,000円 募集店舗：現在は募集していません |
| 機能訓練指導員 | PT・OT・ST：月給260,000円〜280,000円／柔道整復師：月給250,000円〜280,000円 募集店舗：登川・読谷｜正社員 or パート |
|---|---|
| 介護職員 | 介護福祉士：月給240,000円〜280,000円 募集店舗：読谷｜正社員 |
| 看護職員 | 正・准看護師：月給260,000円〜280,000円 募集店舗：登川・読谷｜正社員 or パート |
| 生活相談員 | 社会福祉士：月給260,000円〜280,000円／介護福祉士：月給250,000円〜280,000円 募集店舗：読谷 |
| 管理者 | 月給300,000円〜350,000円 募集店舗：読谷｜正社員（看護師・機能訓練指導員・介護福祉士） |
※給与・募集店舗はコーポレートサイト採用情報（2026年8月時点）に基づきます。有給休暇その他、法令に定められた休暇・休業制度は、雇用契約・法令に基づき取得できます。
通勤しやすい店舗がきっと見つかります。応募時にご希望のエリアをお知らせください。
面接に応募いただく、もしくは、まずは説明会で仕事と会社のありのままをお聞きいただいても構いません。
説明会は履歴書不要・参加無料。日程が合わない方には、個別説明会も随時開催しています。